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Le poids des différentes missions de la fonction RH
(Répartition des effectifs RH selon leur mission)
Mission RH
Administration et paye
(gestion des frais, des temps…)
Politique et gestion RH
(appréciation, emploi et compétences,
rémunération, contrôle budgétaire)
Formation
Hygiène – Sécurité et conditions de
travail
Recrutement
Relations avec les partenaires sociaux
Communication interne

2003
36,1 %
23,2 %
17 %
8,5 %
8,4 %
4,6 %
2,2 %

Source : d’après Cegos, Présentation de l’enquête fonction ressources
humaines, édition 2003 (p.8).

 Prépondérance des missions administratives

Cours de Mme Landrieux - Kartochian