chsct transilien bon ligne 1 juin 2012.pdf


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CHSCT
COMPTE RENDU DU CHSCT DU 15 JUIN 2012

En attendant la

des « équipes mobiles »

Transilien va distribuer des

.

Après l’annonce de Transilien concernant la fourniture d’IPhone pour nous mettre sur un
pied d’égalité face aux clients, le DUO nous a apporté quelques précisions.

Parmi celles-ci :
- comme c’est un outil de travail, il n’est pas possible de le refuser.
- la distribution commencera début octobre.
- possibilité de l’utiliser comme une ligne perso à tarif préférentiel.
- chaque agent aura une adresse mail sur son IPhone (ainsi qu’un compte ITunes)
- l’entreprise s’engage à ne pas nous appeler en dehors de nos heures de service (sauf
accord de l’agent)
- ce dispositif est évidemment encadré par la CNIL, ce qui interdit géolocalisation,
surveillance des communications, sms et mail par l’entreprise.
- les appareils ne seront pas bridés, seule une charte utilisateur sera à signer.
Pour les agents qui choisiront de résilier leur abonnement actuel, cela peut représenter
entre 1 et 2 % de pouvoir d’achat supplémentaire. Les COREGS seront également dotés. La
CFDT déplore l’iniquité de traitement entre les agents de notre UO puisque certains agents
(administratifs, ASI…) ne pourront pas bénéficier de cette mesure.
Chaque agent viendra récupérer son « IPHONE 4 » sur son temps de travail, une initiation
de prise en main sera prévue pour les agents demandeurs.
Des agents volontaires et intéressés seraient désignés pour intégrer le dispositif appelé
« ambassadeurs » visant à devenir référents pour leurs collègues.