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Nom original: accord TH 2014 (1).pdf
Titre: accord TH 2014
Auteur: FRA0146733

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Comité National de Liaison
- septembre 2014 -

POURQUOI LA CFTC S’ENGAGE ENCORE ET
TOUJOURS POUR L’EMPLOI DES PERSONNES
EN SITUATION DE HANDICAP !?
PARCE QUE :
C’est un Accord qui arrive à échéance, et qu’il n’est pas question de ne
rien faire ! c’est donc le 7° accord !
Nous voulons poursuivre l’insertion des personnes en situation de
handicap et atteindre un « taux » d’au moins 6% dans tous les sites !
Ce sont les propositions de la CFTC qui sont reprises dans l’accord ! Et
cet accord est validé par la commission d’agrément de la DIRECCTE !
Ce sont des engagements forts : de recrutements, de contrats en
alternance, de la nomination de référents handicaps formés, du rôle de
la commission de reclassement dans chaque site, de sensibilisation des
équipes à l’intégration, de l’accompagnement dans la démarche RQTH,
de l’aménagement de formations adaptées, d’aides financières aux
aménagements de postes !...
C’est un accord qui fait tomber les idées reçues sur la population des
travailleurs handicapés !
C’ est un accord de partage et de confiance !

Pour vous, la CFTC/auchan et ses élus
s’engage à faire vivre et respecter cet accord !

Comité National de Liaison des Sections Syndicales CFTC des établissements AUCHAN
34 Quai de la Loire, 75019 PARIS - 06 17 14 17 13 - cftcauchan@gmail.com


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