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Chronique financière

lacapitale.com

Assurance invalidité :
évitez les « j’aurais donc dû »
Chaque année,
des milliers de
personnes voient
leur vie bouleversée
par une invalidité.
Outre le choc affectif
qu’occasionne une telle
situation, sans parler
du chamboulement
des habitudes de vie,
le facteur financier
s’ajoute souvent au
stress qui en découle.

Devant cette réalité, on ne peut pas s’empêcher de se demander : « Et si ça m’arrivait,
aurais-je la protection financière adéquate
pour que ma famille et moi conservions le
même niveau de vie ? »

Une simple vérification
pour avoir l’esprit tranquille
Tous les jours, des statistiques démontrent
les probabilités d’être atteint d’une invalidité au cours de sa vie. Elles sont suffisamment convaincantes pour que l’on
veuille s’offrir la tranquillité d’esprit. Il
suffit de vérifier sa protection d’assurance
et d’y apporter les ajustements nécessaires
en fonction de ses besoins personnels et de
son profil familial.
En tant que membre du personnel de
l’­administration publique québécoise, vous
bénéficiez d’une assurance collective qui
inclut probablement une assurance salaire.
Cette protection vous garantit un pourcentage de votre salaire régulier en cas d’invalidité, pourcentage qui peut varier selon
votre régime d’assurance collective. C’est à
partir de cette donnée qu’il est possible de
calculer si vous auriez les revenus nécessaires pour maintenir votre niveau de vie
en cas d’invalidité.
Cette vérification prend une plus grande
importance quand on sait qu’une invalidité peut s’étendre sur une très longue

période. En effet, si vous pensez à la totalité des sommes que vous gagnez pendant
votre carrière, cela représente un montant
colossal ! Votre assurance invalidité au travail, même si elle ne couvre généralement
qu’une fraction de votre salaire, protège
donc un montant d’argent substantiel et
ce que vous payez pour bénéficier de l’assurance invalidité dans le cadre de votre
assurance collective est minime.

Une protection supplémentaire
est souvent nécessaire. Agissez tôt !
Malgré tout, il se peut que l’assurance
salaire prévue à votre assurance collective
ne soit pas suffisante. D’ailleurs, plusieurs
personnes préfèrent se prévaloir d’une protection supplémentaire en souscrivant une
assurance individuelle en cas d’invalidité.
Toutefois, les coûts liés à une telle assurance
croissent avec l’âge. Il est donc avantageux
de prendre les mesures qui s’imposent en
se procurant une protection individuelle
supplémentaire le plus tôt possible.
Ce sujet vous intéresse ? En tant que
conseiller en sécurité financière, je
peux vous en expliquer les détails.
Communiquez avec moi sans tarder
pour fixer une rencontre lors de
laquelle je vous donnerai tous les
renseignements nécessaires sur l’assurance invalidité.

Jérémie Ratté
Représentant autonome
Conseiller en sécurité financière*
Représentant en épargne collective**

Cell. : 418 540-9494
418 615-0864
jeremie.ratte@lacapitale.com

www.jeremie-ratte.com

* Partenaire de La Capitale services conseils inc., cabinet de services financiers
** Pour le compte de La Capitale services conseils inc., cabinet de services financiers
Note : Ce document vous est présenté à titre informatif seulement et ne constitue pas une opinion de nature juridique, financière, fiscale ou autre. Les circonstances et éléments présentés peuvent varier en fonction de votre situation personnelle.
Avant d’agir, nous vous invitons à consulter un professionnel. La Capitale ne peut être tenue responsable des conséquences de toute décision basée sur le contenu du présent document.


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