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Nom original: Programme.pdf
Titre:
Auteur: JF Leglaunec

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QUESTION DU HANDICAP EN ENTRETIEN
D’EMBAUCHE
Objectif :
Lors de l’entretien d’embauche, aider le demandeur d’emploi :




à présenter son parcours professionnel souvent atypique voire chaotique
à rassurer son interlocuteur notamment par la mise en perspective de ses contre-indications
avec les différentes tâches qui pourraient lui être confiées
à expliquer les solutions de compensation, les mesures incitatives à l’emploi…

Progression pédagogique
DEFINIR LE HANDICAP
La définition dans la loi du 11 février 2005

COMPRENDRE SON HANDICAP (à partir de la définition)





Les différents types de handicaps
Les principales caractéristiques des handicaps
Les restrictions qui résultent du handicap
La compensation du handicap (Aides techniques, Aides humaines)

HANDICAP ET ACTIVITE PROFESSIONNELLE (exercice à partir des exposés
précédents)



Identifier ses restrictions professionnelles
Connaitre les techniques et moyens de compensation de ses restrictions

PARLER DE SON HANDICAP EN ENTRETIEN D’EMBAUCHE




De quoi parle-t’on ?
Se préparer à répondre aux questions de l’employeur
Exercice de simulation

Modalités
PUBLIC : Demandeurs d’emploi Bénéficiaires de l’Obligation d’Emploi ayant un projet validé et maitrisant
les TRE.

DUREE : 3 heures pour un groupe d’une douzaine de personnes
INTERVENANT : Chargé de mission Cap emploi

Inscriptions : voir affiche MCEF du Net / Saint-Jean
Cap emploi 31 Toulouse Anthyllis, 8 rue Paul Mesplé 31100 Toulouse
Tel : 05.34.40.91.91 contact@capemploi31.com

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