30nov2015 .pdf


Nom original: 30nov2015.pdf

Ce document au format PDF 1.4 a été généré par Writer / LibreOffice 4.4, et a été envoyé sur fichier-pdf.fr le 05/12/2015 à 10:27, depuis l'adresse IP 78.129.x.x. La présente page de téléchargement du fichier a été vue 238 fois.
Taille du document: 43 Ko (3 pages).
Confidentialité: fichier public


Aperçu du document


Lundi 30 novembre 2015

gestion et Analyse de projets et systématique d'expérience !

Matinée :
José VERMANDERE (gestion analyse de projets)
Fabrice ELLKAR
Christine présente Promothe et son groupe de référence son couple .
• Changement du choix après présentation du groupe de référence , CA
Bernadette nous présente la coordination sociale de Soumagne 9 personnes de 9 organisation
(cpas,cc, pms, fwb, pms amo, service de santé mental,école)
• bien préciser les membres
dans la farde :
Le groupe de référence, c'est quoi, les membres, le but, lien des membres, fonctionnement interne périodicité des rencontre du groupe, lien avec les
structures (partenariat), institution qui finance, une Situation Concrète(immédiatement saisie par les sens) Insatisfaisante
Les Situation Concrète insatisfaisante ( SCI) :
Cédric : Tension au sein de l'équipe et le manque de diplomatie.
Exemple : les cartes de membres sont en vente a Hannut alors que l’atelier est dans une autre ville. Il me fallait une carte pour un jeune. Pour les
cartes, il y a une caisse et une farde, alors que la chef était au courant les collègues sont mis en rogne car la farde a disparu après, le situation se
retrouve sur le groupe FB des animateurs et envenime les choses, malgré que j'essaye de rester neutre mais j'ai senti énormément de tension la
responsable ne semble pas être au courant de cette situation. Je souhaite agir mais sans descendre mes collègues.
Après discutions Cédric décide de choisir la SCI suivante :
impossible d'imprimer a temps les affiches car les graphiste et le dessinateur sont en désaccord sur les couleurs.

Cette situation est récurrente :
qui fait partie de la situation, quelle sont les avis des partie prenant, mais doivent être réaliser avec les informations qu'on a en notre Possession, est ce
que je pense qu'il y a d'autre personne qui on le même sentiment de SCI que moi et qu'est ce qui me fait dire cela (pourquoi)

Attention ! Il faut décrire et pas analyser la situation de Cédric.
Géraldine nous donne comme SCI ; Rock TRAN se plaint du non-avancement du projet labellisé de « l'asbl quadrature du cercle »
Fabrice reformule la SCI : déssacord entre Rock et les porteurs du projets sur la planification du Projets QDC

Après midi :
Zoé MAUSS (systématisation d'expérience)
CIEP
réfléchir à nos pratiques et les partager
Tour de présentation
« Personne n'éduque personne. Les hommes s'éduquent ensemble par l’intermédiaire du monde » Paulo FREIRE
la systématisation d'expérience, on part d' une expérience pour théoriser la praxis, nous allons découvrir le processus du CEP Alforja au Costa Rica
c'est un ensemble de pratiques et de concepts qui favorisent la réflexion et la re - construction de la pensée à partir d'une connaissance de la réalité,
transformer les éduqués et les éducateurs en sujets de connaissance et agent transformateurs. Il y a donc le savoir, savoir faire, savoir être et le savoir
Dire.


Aperçu du document 30nov2015.pdf - page 1/3

Aperçu du document 30nov2015.pdf - page 2/3

Aperçu du document 30nov2015.pdf - page 3/3




Télécharger le fichier (PDF)


30nov2015.pdf (PDF, 43 Ko)

Télécharger
Formats alternatifs: ZIP Texte



Sur le même sujet..




🚀  Page générée en 0.009s