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AGIR POUR REINTEGRER
UNE CONDUCTRICE DE BUS
Une syndiquée CGT et militante vient d'être licenciée suite à son agression sur sa ligne
scolaire et une formation syndicale que la loi française autorise dans notre pays !
La direction Weber-Littig, Briam Socha appartenant au Groupe Royer, n'a pas soutenu sa salariée lors de son
agression. AUCUN SOUTIEN lors de sa plainte, de son agression ni-même dans la dégradation de son propre
matériel, ahurissant !!!

Le Métier de Conducteur, c'est sécuriser, protéger et fidéliser sa clientèle !
Comment la conductice peut-elle faire son travail dans les règles face au m'en-foutisme inadmissible de la
direction. Face à ces situations, Sandra n'est pas l'unique !

Où est le rôle du Conseil Général et des pouvoirs publics si un employeur
ne déclare pas ce qu'il se passe réellement sur les lignes lorsqu'on sait que
les perturbateurs reconnus et dénoncés continuent à circuler sur les lignes ?
L'argent n'a pas d'odeur pour la direction ! Le groupe ignore même les courriers de parents qui ont exprimé
leur ras-le-bol depuis des mois sur les problèmes de ligne !

C'est donc ça le respect, la sécurité routière des passagers ?
Quelle action a mené la direction ROYER VOYAGES face à CETTE AGRESSION ?

AUCUNE !

OU SE CACHE DONC L'EMPLOYEUR FACE A SES RESPONSABILITES ???
En formation syndicale déclarée dans les règles par la CGT, avec un conducteur et collègue de travail, du
29 février au 04 mars, Sandra reçoit une mise à pieds conservatoire qui aboutira au licenciement pour absence
injustifiée sous prétexte de ne pas savoir où elle est passée pendant ce temps. Or, la direction a reçu cette lettre
recommandée où les deux salariés étaient mentionnés ! Le comble le premier conducteur est noté en formation
sur le planning de l'entreprise, la conductrice Sandra non !
Résultat du mois de mars : Sandra se fait agresser, porte plainte seule au Comissariat de Gendarmerie pour
protéger les jeunes qui subissent depuis un moment des agressions sur cette ligne.
Elle protège son outil de travail le bus, et reçoit en remerciement du Groupe ROYER un licenciement immédiat !!

Pour la CGT,
il est inadmissible d'accepter une telle sanction !
Ce patron fiché récemment par les médias pour sa fraude avec le Conseil
Général d'Alsace. Le syndicat dénonce le mépris des salariés sur les droits
conventionnels non respectés et que certains militants sont mis au placard
en demandant même les rémunérations manquantes !
Depuis les dernières élections syndicales de 2013, le Groupe ROYER s’acharne
sur les attaques portées contre la CGT, à réduire au silence les militants qui
défendent les intérêts de tous les salariés dans l'entreprise !

TOUS ENSEMBLE POUR SOUTENIR L'ACTION MENEE PAR LA CGT

A LA REINTEGRATION DE LA MILITANTE SANDRA dans le groupe ROYER Voyages


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