Communiqué Forfaitaire 2015 2016 .pdf


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Indemnité en soutien à la formation continue et au
perfectionnement des personnes responsables d’un service de
garde en milieu familial (RSG)

Le comité de la formation continue et du perfectionnement des RSG1 (le Comité),
créé lors de la signature des premières ententes collectives entre la ministre de la
Famille et les associations représentatives des RSG, annonce que les RSG pourront
bénéficier d’une indemnité en soutien à la formation continue et au perfectionnement
pour l’année 2015-2016.
Une indemnité d’un montant exceptionnel de 135,48 $ sera versée de façon
automatique par les bureaux coordonnateurs de la garde en milieu familial (BC) à
toutes les RSG reconnues et représentées par une association représentative des
RSG au 1er mars 2016 comme le prévoient les nouvelles ententes collectives. Ce
versement tient compte du nombre de RSG indiquées au registre à cette date.
Rappelons que le comité vise à favoriser la formation continue et le
perfectionnement des compétences et habiletés des RSG. Le montant de
l’indemnité varie d’une année à l’autre puisque le comité détermine annuellement les
montants nécessaires pour mener à bien les différents projets retenus pour l’année
en cours. Pour l’année 2015-2016, les trois projets retenus sont :
 la formation à distance,
 l’analyse des formations recensées et la production d’un répertoire,
 l’indemnité en soutien à la formation continue et au perfectionnement.
Le montant disponible pour l’indemnité a été réparti entre les RSG reconnues,
représentées et inscrites au registre au 1er mars 2016.

Le Comité de la formation continue et du perfectionnement des RSG
mars 2016

1 Le comité est composé de représentants :
De la Fédération des intervenantes en petite enfance du Québec(FIPEQ)-Centrale des syndicats du Québec(CSQ)
De la Fédération de la santé et des services sociaux (FSSS)-Confédération des syndicats nationaux(CSN)
Du ministère de la Famille, incluant des représentants des bureaux coordonnateurs (BC)


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