Fichier PDF

Partage, hébergement, conversion et archivage facile de documents au format PDF

Partager un fichier Mes fichiers Convertir un fichier Boite à outils PDF Recherche PDF Aide Contact



01 TABLEAUX DE BORD RH .pdf


Nom original: 01 TABLEAUX DE BORD RH.pdf
Titre: LES TABLEAUX DE BORD
Auteur: mlsmati

Ce document au format PDF 1.5 a été généré par Microsoft® Word 2016, et a été envoyé sur fichier-pdf.fr le 03/11/2016 à 12:37, depuis l'adresse IP 105.101.x.x. La présente page de téléchargement du fichier a été vue 661 fois.
Taille du document: 238 Ko (2 pages).
Confidentialité: fichier public




Télécharger le fichier (PDF)









Aperçu du document


LES TABLEAUX DE BORD RH

Objectifs :
S’approprier quelques règles de conception et d’exploitation les tableaux
de bord des ressources humaines.

FICHE TECHNIQUE

 Définir le tableau de bord et situer sa place dans le système d’information
des Ressources Humaines et dans la stratégie globale de l’entreprise.
 Identifier les indicateurs, paramètres et clignotants du tableau de bord ainsi
que les critères de leur choix et déterminer leur pertinence au sein de la
fonction Ressources Humaines.
 Analyser l’organisation du contenu du TBRH et définir son apport en tant
qu’instrument de pilotage stratégique, d’aide à la décision et de suivi de la
gestion courante des Ressources Humaines;
 Etudier un cas pratique de montage d’un Tableau de Bord des Ressources
Humaines.

Publics concernés :
Directeurs des Ressources Humaines, cadres Supérieurs et Dirigeants des
entreprises. Assistants et Conseillers.

Programme :
 Introduction, contexte.
 Stratégie d’entreprise, Système d’Information des Ressources Humaines et
Tableaux de Bord.
 Déclinaison des finalités en indicateurs.
 Tableau de bord des Ressources Humaines : choix des indicateurs, niveaux
d’agrégation et aide à la décision
 Organisation et dynamique du contenu du Tableau de Bord Ressources
Humaines;
o Fonctionnalités du tableau de bord des ressources humaines

o Principales rubriques du TBRH
o Articulation et présentation du tableau de bord des ressources
humaines
o Annotations et commentaires
 Utilisation du tableau de bord des ressources humaines: Indicateurs
stratégiques et opérationnels.
 Utilisation du Tableau de bord des ressources humaines : interprétation des
indicateurs et suivi des résultats ;
 Diffusion du TBRH : les destinataires.
 Montage d’un tableau de bord des ressources humaines;
o Etude de cas
o Autres exemples de tableaux de bord
 Evaluation du séminaire
 Clôture.
Méthodes :
Alternance d’apport théorique et Jeux de rôle et ou mise en situation
Jeux de rôle et /ou mise en situation permettant la prise de conscience
des participants de leurs comportements dans
leurs activités managériales au quotidien
Feedbacks individualisés pour aider les participants à établir leur plan
de progrès à la fin du séminaire

Durée: 5 jours.


01 TABLEAUX DE BORD RH.pdf - page 1/2
01 TABLEAUX DE BORD RH.pdf - page 2/2

Documents similaires


Fichier PDF 01 tableaux de bord rh
Fichier PDF 01 tableaux de bord rh
Fichier PDF ref rh 022 ft p p tableau de bord rh
Fichier PDF ft tableau de bord rh
Fichier PDF ft tableau de bord et bilan social
Fichier PDF seminaire 2


Sur le même sujet..