STEPHANIE GUERREIROARHavec titre La rochelle .pdf


Nom original: STEPHANIE GUERREIROARHavec titre La rochelle.pdf
Auteur: stephanie guerreiro

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ATOUTS - - - - - - - - - - - - - - - Rigueur
Organisation
Polyvalence
Adaptabilité
Ecoute
Dynamisme

RESEAUX - - - - - - - - - - - - - - - - https://fr.linkedin.com/in/stéphanie-guerreiroa1811411b

STEPHANIE GUERREIRO

http://fr.viadeo.com/fr/profile/st%C3%A9pha
nie.guerreiro-bento

SITE INTERNET - - - - - - - - - - https://stephanieguerreiro.wixsite.com/assistant
erh
PERMIS B – Véhicule personnel

Née le 24/03/1983 – Mariée – 2 enfants

CONTACTEZ-MOI
84 rue de la poste
87340 La Jonchère St Maurice
06.21.00.44.43

Disponibilité : immédiate
Mobilité : déménagement en cours secteur la Rochelle

stephanie.guerreiro.87@orange.fr

Assistante en Gestion Administrative et
Ressources Humaines

OBJECTIFS
Mettre à profit mes connaissances en Ressources
Humaines ainsi que mes compétences en
organisation, en administratif et en informatique.
Utiliser ma rigueur afin d’assister le responsable des
Ressources Humaines

FORMATIONS - - - - - - - - - - 2016/2017
Sept à Fév.
2005
2002
2000

Titre Professionnel Assistante RH
Niveau III équivalence BTS
ATHALIA CONSEIL – 63
Formation « Paie » Ciel et Sage
GRETA LIMOGES – 87
Bac Pro comptabilité
PAUL ROBERT Les Lilas – 93
BEP comptabilité
Frédéric Bartholdi – 93

COMPETENCES - - - - - - - - Ressources Humaines :
 Assurer la gestion administrative des salariés de
l’embauche jusqu’au départ (DPAE, contrat, mutuelle,
avenant, retraite…)
 Gérer les formations du personnel et créer un plan de
formation
 Gérer dossier du personnel (interne et siège)
 Gérer les intérimaires (suivi, variables de paies et
résoudre les problèmes de paie)
 Collecter et saisir les variables de paies (absences,
heures supplémentaires….)
 Saisir la paie sur logiciel interne
 Mettre en place des outils informatiques (type
tableaux de bord) et assurer le suivi
 Assurer une veille Juridique
 Rédiger un profil poste et annonce
 Rédiger note et PV des DP
 Déclarer URSSAF, ASSEDIC, DOETH
 Etablir le bilan social
 Gérer les visites médicales

Administratives :
 Gérer les déplacements du personnel
 Rédiger divers courriers
 Numériser/indexer des documents
 Classer, archiver
 Traiter le courrier
 Tenir un standard
 Accueillir les visiteurs/clients
 Gérer les fournitures de bureau
Comptables :
 Imputer, saisir les factures clients et fournisseurs
 Encaisser et régler les factures
 Suivre, relancer, gérer les impayés clients
 Etablir des devis clients
 Suivre les amortissements
 Lettrer et rapprocher les écritures
 Participer à la clôture comptable
 Gérer les déclarations URSSAF, ASSEDIC, TVA
Insertion professionnelle :
 Préparer et animer un atelier collectif « l’entretien
d’embauche »
 Participer à des entretiens individuels avec un public
différent

LOGICIELS - - - - - - - - - - - - - Pack Office
(Word, Excel, PowerPoint, Publisher)
EBP (Paie et compta)

SAGE (Compta)
CIEL (Paie, Compta et Gestion)
Outlook
Internet
Paint Shop Pro

EXPERIENCES - - - - - - - - - Assistante Ressources Humaines
2016/2017
(2 mois)
Stagiaire AFPA – 87
2016
(3 mois)
Formation ATHALIA – 63
Conseillère insertion
2016
(1 mois)

Stagiaire P.I.M.M.S – 87
Stagiaire Face Limousin – 87

Projet reconversion professionnelle 2015/2016
Réflexion sur deux projets de reconversion
professionnelle :
Assistante RH et Conseillère Insertion Professionnelle
Mise en place du projet Assistante RH
Contrôleuse laboratoire
2014
(2 mois)
Bodycote – 87

(industrie)

Assistante RH et administrative
2014
(6 mois)
Bodycote – 87

(industrie)

Téléconseillère
2013
(3 mois)

CPAM – 87 (Sécurité sociale santé)

Assistante RH et administrative
2011/2013 (18 mois) Bodycote – 87

(industrie)

Comptable / Aide comptable
2009/2010 (15 mois) Entreprise Cabedo – 87 (BTP)
2009
(15 jours)
Penaud – 87
(Agroalimentaire)
2007/2009 (21 mois) Médard de Noblat 87 (Céramique)
2005/2006
(6 mois) Leclerc – 23 (grande distribution)
2005
(2 mois)
Nadaud Sarl – 87
(BTP)
2005
(2 mois)
Trésor Public – 87 (administration)
2004
(1 mois)
Elis – 87 (Loc -entretien de linge et textiles)
2003
(8 mois)
OPCA Multifaf – 75 (OPCA)
2003
(2 mois)
Carrefour – 77 (grande distribution)
2002/2003
(4 mois)
Bricard – 77
(industrie)


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