Elections Tract 3 FNME .pdf


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GAGNER UN AVENIR INDUSTRIEL

REPONDANT AUX ENJEUX CLIMATIQUES ET SOCIAUX !!
Face aux défis du changement climatique avec la transition énergétique
et aux modifications de nos usages (mobilité électrique ou hydrogène,
par exemple), le secteur de l’énergie ne peut rester soumis à la loi
du marché qui a amené désorganisation du système électrique et gazier,
casse, désoptimisation, explosion des factures, réduction d’emplois…
et qui met en péril nos priorités : sécurité d’approvisionnement, réduction
de la précarité énergétique et lutte contre le changement climatique.
Notre secteur, vital et complexe, nécessite une véritable stratégie
avec une planification à long terme pour répondre à la réduction
des inégalités, aux besoins de la population et aux enjeux climatiques.
Ce véritable avenir industriel passera par l’intégration de l’ensemble
des coûts de notre mix énergétique et par une logique industrielle
qui nécessitera de nouveaux emplois de qualité et de nouvelles compétences.
La multiplicité des projets d’énergie renouvelable, les enjeux autour
des concessions (gaz, hydrauliques, électriques, réseaux de chaleur),
l’économie circulaire, les projets de stockage, etc. démontrent
la nécessité d’une maîtrise publique et d’une filière industrielle
cohérente sur le long terme.
La Cour des comptes européenne estime l’investissement pour réussir
la transition énergétique en France à environ 500 Md d’€ d’ici 2030
(soit plus de 10 % de tous les investissements industriels en France) !
Seule une maîtrise publique adossée à une stratégie à long terme
permettra de réaliser ces profonds changements.

LA FNME CGT PORTE UNE VISION INTÉGRÉE
DE LA FILIÈRE INDUSTRIELLE DE L’ÉNERGIE.
Face à ces défis, la FNME CGT propose la création de nouvelles filières :
de l’extraction des métaux (évitant les transports polluants de matière
première à travers la planète), de la construction, à l’exploitation
et au démantèlement.

RAL,
AVEC LA CGT L’INTÉRÊT GÉNÉ
PAS LES INTÉRÊTS PRIVÉS

e,
industrielle pragmatiqu
La CGT a une vision
e efficacité à long terme.
cohérente, robuste visant un
mun.
L’énergie, c’est un bien com
su
rantir les emplois et le tis
La CGT lutte pour ga
ral
libé
néo
ent idéologique
industriel face à l’aveuglem
oires
ction. La CGT exige des morat
et aux injonctions de destru
ents
em
tiques basées sur des arrang
face aux fermetures dogma
ienne de court terme.
électoraux d’une vision politic
e,
rmeture (centrale nucléair
Avec la CGT, pas de fe
)
techniques et clientèles…
centrale charbon, agences
T
CG
la
e,
ial. À chaque annonc
sans projet industriel et soc
ibilité
vis
s réalistes donnant de la
a toujours porté des solution
e un projet professionnel.
aux salariés pour construir
s investissements forts
La CGT revendique de
infrastructures électriques
dans le développement des
sor
ents sont nécessaires à l’es
et gazières. Ces investissem
ies
erg
, à l’intégration des én
d’une économie bas carbone
aux usages.
renouvelables et des nouve

La régulation du secteur ne peut pas s’or
ganiser par la concurrence
ou par la loi du marché qui dégradent les
schémas de maintenance,
les emplois, les garanties collectives et, in
fine, le service public,
avec comme conséquence, l’augmentatio
n des prix pour les usagers
et la perte des liens de proximité.

UN STATUT DE L’ÉNERGÉTICIEN
Les salariés du secteur doivent bénéficier d’un accompagnement social de la transition énergétique. En contrôle démocratique,
le secteur devra être assis sur un Statut de l’énergéticien apportant des garanties collectives de haut niveau.

EN NOVEMBRE UNI.E.S POUR TA CGT, 1RE ORGANISATION SYNDICALE DE LA BRANCHE
DES INDUSTRIES ÉLECTRIQUES ET GAZIÈRES POUR GAGNER UN PROJET SOCIAL
ET INDUSTRIEL DIGNE DU XXIE SIÈCLE !
www.fnme-cgt.fr


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