RAPPORT ATELIER ECONOMIE INFORMELLE 01 12 2021 LINKDIN

ATELIER DE FORMATION DE LA COORDINATION DES
CENTRALES SYNIDICALES DU TOGO
THEME: ANALYSER L’EVOLUTION DE L’ECONOMIE INFORMELLE AU TOGO
ET DES EXPERIENCES DE SYNDICALISATION

DU 30 NOVEMEBRE AU 03 DECEMBRE 2021 AU SIEGE DE LA CSI-AFRIQUE A LOME

Rédigé par
Jean Folly KOUMONDJI

1

INTRODUCTION
Du Mardi 30 Novembre 2021 au Vendredi 03
Décembre 2021, s’est tenu un atelier national de
formation de la Coordination des Centrales
Syndicales du Togo (CCST) sur le thème
« analyser l’évolution de l’économie informelle
et des expériences de syndicalisation ».
Organisé par la Confédération Syndicale
Internationale région Afrique (CSI-Afrique) avec
l’appui de l’institut BELLEVILLE de la
Confédération Française du Travail (CFDT), cet
atelier a réuni une trentaine de participants (es)
issus de six (06) organisations syndicales à savoir:


Confédération Syndicale des Travailleurs du Togo
(CSTT)



Confédération Nationale des Travailleurs du Togo
(CNTT)



Union Nationale des Syndicats Indépendants du
Togo (UNSIT)



Union Générale des Syndicats Libres (UGSL)



Confédération Générale des Cadres du Togo
(CGCT)



Groupe des Syndicats Autonomes (GSA)

Pour rappel, l’objectif de l’atelier est d’analyser
l’évolution de l’économie informelle au Togo et son
devenir dans le cadre d’une alternative par filière
de métier.
L’encadrement technique a été fait par une équipe
de l’institut BELLEVILLE composée des
camarades:


Martine ROY, délégué Gale IB



Didier ZSLIWKA



et Emmanuel COUVREUR, formateur

Cette équipe technique a été appuyé dans la
conduite des travaux par une équipe locale
composée des camarades:



AGBENOU Komlan Emmanuel, Secretaire
Général de la CSTT



Jean Folly KOUMONDJI, Secretaire
Confédéral Chargé de l’Administration et des
Archives de la CSTT,



et Kodjo GAVOR, Secrétaire Confédéral
Chargé de l’Action professionnelle de la formation et de l’Education Ouvrière de la CSTT

CEREMONIE D’OUVERTURE
La cérémonie d’ouverture a été animée par trois
allocutions.
La première, a été faite par le Porte-parole de la

Table d’honneur de la cérémonie d’ouverture

Coordination des Centrales Syndicales du Togo
(CCST), le camarade AGBENOU Komlan,
Secrétaire Général de la CSTT, qui a souhaité la
bienvenue aux participants, après l’exécution de
l’hymne des travailleurs sous la conduite du
camarade SENOUVO Secrétaire Général de
l’UNSIT.
Dans son allocution, le Porte-parole a rappelé le
contexte d’organisation de la rencontre, remercié la
CSI-Afrique et l’institut BELLEVILLE pour sa tenue,
et invité les participants à s’impliquer activement
dans les travaux de l’atelier.
Suite à lui, les membres de la délégation de l’institut
BELLEVILLE, ont tour à tour pris la parole. Ces
derniers ont exprimé leur joie par rapport au progrès
2

Informelle pendant les dix dernières années de
partenariat. Pour ces derniers, il s’agit plus d’une
rencontre de réflexion et d’échange que d’une formation.
Le mot d’ouverture officiel de l’atelier a été fait par
le camarade Joseph TOE, Coordonnateur du
programme Organizing à la CSI-Afrique qui a
représenté le Secretaire Général de la
CSI-Afrique le camarade Kwasi Adu
Amankwah. Il a saisi l’opportunité pour saluer
l’engagement de la camarade Martine ROY pour
l’appui aux travailleuses et travailleurs de
l’économie informelle au Togo depuis les dix
dernières années. Après avoir rappelé les
avancés obtenues grâce à l’intersyndicales dans
les différents pays de l'Afrique, il a déclaré ouverts
les travaux de l’atelier.

À la fin de la communication, les participants ont été
répartis en groupe pour des travaux ayant porté sur
les questions suivantes:


Cette communication correspond-t-elle à votre
perception du Togo et notamment ce qui
concerne l'informel ?



Quelles sont les principales causes du
développement de l’économie informelle ?



Quelles sont d’après vous les principales
conséquences économiques et sociales ?



Quel est le rôle du syndicat au vu de ces
constats sur l’informel ?



Quelles sont pour vous, les priorités
incontournables pour l’avenir du pays ?
SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX DU
GROUPE 2

La cérémonie d’ouverture a pris fin avec la prise
d’une photo de famille des participants et des
interviews donnés aux médias par les officiels
ayant animé l’ouverture de l’atelier.



Oui, cette brillante présentation correspond
à la réalité du secteur de notre pays



Absence de protection sociale et difficulté
d’accès aux crédits financiers

DEROULEMENT DE L’ATELIER



Taux de chômage très élevé, les jeunes
s’adonnent à la délinquance



Faire de la négociation collective et des
plaidoyers auprès des employeurs



Faciliter l’accès au financement, mettre en
place une faitière

Les travaux de la première journée ont
démarré avec la présentation des participants.
Ceci a permis de constater que la plupart sont
effectivement des acteurs de l’économie
informelle.

Au cours de la journée, les participants ont suivi
une communication et ont fait un travail de groupe.
La communication a porté sur « l’analyse de la
situation du Togo ». Les points clés de la
communication sont les suivants:


Situation générale du Togo en 2021



Politique et orientation macro-économiques



Gouvernance économiques et politiques



Développement de l’informel



Contexte social et développement humain



Travail d’analyse sur les causes et conséquences de
l’informel

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX DU
GROUPE 3


Le groupe 3 est en harmonie avec l’état des
lieux présentés



Petites tailles des entreprises, inadéquation
entre la formation et l’emploi, chômage



Manque de recettes fiscales pour l’État, bas
salaire, absences de réglementations



Sensibilisation et formation



Réforme du système éducatif

3

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX DU
GROUPE 1


Oui, la présentation correspond



Manque d’éducation, de moyens financiers,
exode rural, manque d’emploi



Précarité de la population, déscolarisation,
corruption



Aider les autorités à aider le secteur
informel, négociation tripartite



Décentralisation à tous les niveaux

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX DU
GROUPE 4


Oui, cela correspond



Explosion démographique, faible progrès
dans la réalisation des ODD, la pauvreté,
sous - information



Instabilité sociale, précarité du travail



Veuillez à la prise en compte des besoins
des travailleurs de l’économie informelle
dans les programmes de l’Etat



Mettre en place un Conseil Economique et
Sociale tripartite, mettre en œuvre la
recommandation 204 de l’OIT



Une démarche par filière de métiers.



Une méthodologie et des moyens



Une validation progressive des acteurs

Dans la séquence de débat et de discussion ouverte
suite à cette communication, les sujets tels que le
manque de tenue de la comptabilité, la pression
fiscale, la rentabilité des activités génératrices
de revenus, la forte proportion de la contribution
des femmes aux dépenses du ménage, la
formalisation des actvités des acteurs de
l’économie informelle.
Ces échanges ont donné l’opportunité à la camarade
Martine ROY, de mettre en relief l’expérience des
femmes fauneuses du Sénégal.

Trente - cinq femmes se sont organisées en
micro-entreprises. Après avoir fait des formations
avec l’Union Nationale des Syndicats Autonomes du
Sénégal (UNSAS) en alphabétisation et gestion
financière avec un logiciel, aujourd’hui elles sont à
un degré d’autonomie très élevée. Elles disposent
de leur propre bâtiment, ont pu rembourser la
totalité de leur crédit, ont mis en place leur propre
mutuelle de santé et sont toutes syndiquées.
Dans la suite des travaux de la journée, les
participants ont fait une présentation par
organisations syndicales sur les actions qu’elles
mènent à l’endroit des acteurs de l’économie
informelle. La restitution en plénière a été faite par
les camarades :


KERA Hodabalo pour le compte de la CNTT



ESSI pour la CSTT

La restitution des travaux de groupes a mis fin aux
activités de la première journée.



Maguy KIFALANGUE pour l’UGSL



Françoise pour la GSA

Les travaux de la deuxième journée ont



MISSODE Kodjovi Georges pour l’UNSIT

démarré avec la présentation d’une
communication faite par Emmanuel sur
« l’alternative à l’économie informelle au
Togo » dont les points saillants sont :



et le responsable de la délégation de la CGCT



Panorama de l’économie informelle au Togo



Une situation intenable



Quelle alternative proposée ?

Ces différentes présentations ont permis à l’équipe
de l’institut BELLEVILLE d’avoir une idée claire sur
les actions des syndicats togolais. Il s’agit plus
précisément des actions de formation, d’appuie
accompagnement des acteurs de l’économie
informelle, de plaidoyer pour l’accès à la protection
sociale, de création de centre de formation,
de mutuelle de santé, de coopérative, et autres.
4

Il a tellement parlé avec son cœur que son
intervention est restée la plus émouvante de toute la
journée. Mais elle a également suscité beaucoup
d’interrogation:

Camarade TERRA Président du Comité des Jeunes Afrique
de l’Ouest de la CSI-AFRIQUE

Un partage sur la pandémie actuelle de la
covid-19 a mis fin aux travaux de la journée.
Les activités de la troisième journée ont débuté
à 09h 00.
Suivant le programme préétabli, les participants
ont suivi un partage d’expérience, respectivement
de:


la société civile à savoir la Coordination Togolaise
des Organisations Paysannes (CTOP),



d’une institution de microfinance plus précisément
WAGES (Women and Association For Gain Both
Economic And Social)



Et d’une structure étatique notamment la Chambre
Régionale de Métier des Artisans du Grand Lomé
(CRM-Grand Lomé)



Comment se fait-il que malgré les milliards investit
dans l’agriculture à travers les multitudes de
programmes et projets, le secteur agricole est
encore à l’état embryonnaire ?



Pourquoi jusqu’au jour d’aujourd’hui la loi
d’orientation agricole n’est pas adoptée au Togo?



Comment peut-on comprendre que des paysans
togolais meurent-ils encore à ce vingt et une siècle de
morsure de serpent?

Au-delà de ces questions, les échanges ont porté
sur l’agriculture biologique, sur le fait que les jeunes
ne veulent pas s’adonner à l’agriculture, sur la
précarité des conditions de vie des paysans,
l’inefficacité de la mise en œuvre des projets et
programmes agricoles, (avec comme exemple
l’agropole de Kara pour lequel rien n’est fait malgré
que les fonds soient débloqués depuis des lustres).
L’intervenant a précisé au sujet de l’agriculture
biologique que le Togo est le premier exportateur de
produit bio sur le marché européen. Pour finir, le
Secretaire Exécutif de la CTOP a remercié les
organisateurs pour l’avoir invité, avant de lancer un
appel aux organisations syndicales pour une
collaboration dans le but de l’amélioration des
conditions de vie et de travail des paysans.

Présentée par M. Arthu r Z OGA N
Agroéconomiste et Secretaire Exécutif de la
Coordination Togolaise des Organisations
Paysannes (CTOP), son partage d’expérience a
tourné autour des points suivants:


Dernière évolution en termes de réformes menées
par le gouvernement



Organisation des agriculteurs par filières et au
niveau nationale



Statistiques sur le secteur de l’agriculture au Togo



Difficultés et défis du secteur agricole au Togo

M. Arthur ZOGAN secrétaire Exécutif de la CTOP

Faisant suite à la CTOP, M. Franck AZIAKA
Coordonnateur du Programme WSM a présenté
l’expérience de la microfinance WAGES à
l’assistance en terme d’accompagnement des
acteurs de l’économie informelle en développement
les points suivants:
5

dernières évolutions en termes de réformes menées
par le gouvernement, l’organisation des artisans par
branches d’activités, les statistiques sur le secteur
de l’artisanat à Lomé ainsi que les défis majeurs du
secteur.
Les débats ont été houleux à la fin de sa
communication à tel point qu’on se croirait dans une
guerre digne d’un film de western. Mais Monsieur
LIMAZIE connaissant très bien ses interlocuteurs,
s’y est apparemment préparé et a su gérer avec tact
et douceur ses amis syndicalistes.
M. Franck AZIAKA Coordonnateur du Programme WSM à la
microfinance WAGES



Introduction



Actions menées



Changements constatés



Conclusion

L’assurance maladie, l’hygiène sécurité santé au
travail, les conditions de prêts de la microfinance
WAGES ont été les points saillants des
discussions après la communication.
Les bonnes pratiques telles que les cours
d’alphabétisation fonctionnelle, la gestion de crédit
financier, et la mise en place d’une caisse de
santé par les bénéficiaires pour leur propre
compte afin de faciliter l’accès aux soins de santé
de qualité à moindres coûts, sont quelques unes
des choses importantes qu’il faut retenir de ces
échanges.
Tenant compte du fait que les artisans
représentants une proportion très importante des
travailleurs et travailleuses de l’économie
informelle, l’équipe d’organisation a jugé important
d’inviter la Chambre Régionale de Métier Lomé
Commune devenue aujourd’hui avec la nouvelle
donne de la décentralisation la Chambre
Régionale de Métier du District Autonome du
Grand Lomé (CRM-DAGL), à faire également un
partage d’expérience.
La CRM-Grand Lomé, a été représentée par son
Secretaire Général, M. Joël LIMAZIE. Dans son
développement, il a présenté la CRM-DAGL, les

Le sujet de discorde est que « les travailleurs
(euses) indépendant (es) ne peuvent pas se
constituer en syndicat », thèse soutenue pas les
fonctionnaires de l’administration publique sous motif
qu’ils n’ont pas d’employeurs auprès de qui réclamer
leurs droits.
Ceci a donné l’opportunité aux camarades Joseph
TOE de la CSI-Afrique et AGBENOU Komlan
Emmanuel Secrétaire Général de la CSTT et
porte-parole actuel de la Coordination des Centrales
Syndicales, de clarifier le sujet en se basant sur les
conventions 87 de l’OIT sur la liberté syndicale, le
code du travail et la constitution togolaise.
En outre, les préoccupations des participants
relatives à l’organisation des examens du Certificat
de Fin d’Apprentissage (CFA) des artisans seront
bientôt, selon l’intervenant, levées grâce à l’adoption
prochaine du code des examens en cours
d’élaboration.
Quant à la question de l’inexistence de curricula de
formation pour la plupart des métiers de l’artisanat,
soulevée par les participants, M. LIMAZIE a promis
mettre à la disposition des responsables syndicaux,

M. Joël LIMAZIE Secretaire Général de la Chambre Régional
de Métier du Grand Lomé
6

La liste des curricula de formation disponible afin
de leur permettre de mener une action de
plaidoyer efficace à l’endroit du gouvernement à
ce sujet.
Les travaux de groupe dont le questionnaire et les
résultats sont présentés ci-dessous ont mis fin à
la troisième journée.

QUESTIONNAIRES

À la suite de la journée de présentation de cette
démarche par filière de métiers à l’ensemble des
acteurs ONG, société civile, microfinance,
employeurs et politiques, quels sont les 3 points
forts que vous percevez ?
Quelles sont pour vous syndicalistes les 3
principales conditions à réunir pour réussir cette
nouvelle démarche par filière de métiers ?
Quelles sont pour vous syndicalistes les 3
principales difficultés à prendre en compte dans la
mise en place de cette nouvelle démarche par
filière de métiers ?
Quels sont les points d’accord et de désaccord pour
engager une telle démarche par filière de métiers ?

Quelles sont les 2 ou 3 filières à privilégier pour
initialiser une telle démarche compte tenu de votre
implantation actuelle avec les travailleurs de
l’informel ?
Comment voyez-vous la mise en œuvre de
chacune des étapes : amont de la production,
production en coopératives et commercialisation ?
Comment constituer l’équipe projet en charge de
l’expérimentation : quelles compétences, quelles
ressources solliciter et quel fonctionnement ?

Camarade Martine ROY, Secretaire Général de l’Institut
BELLEVILLE de la CFDT

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX
DU GROUPE 4

1) trois points forts
- Je retiens que pour décrisper la tension entre
syndicat et chambre de métier, il faut clarifier
le rôle de chaque acteur

- Le secteur informel intéresse les ONGs, la
société civile, les politiques et cela se traduit
par le nombre d’actions que chacun des
acteurs a mis en place au bénéfice des acteurs
de l’économie informelle
- La volonté de chaque acteur de se valoriser
2) conditions à remplir


organiser et accompagner les travailleurs
par filières de métier en mettant en place
un cadre approprié de concertation



Mettre en place les filets sociaux



Mettre des centres de formations
continuent



Suivi des syndicats

3) les trois difficultés
Comment sensibiliser les secteurs choisis pour leur
adhésion au projet ?

Comment définir et assurer les moyens humains et
financiers ?



Difficulté d’accès aux crédits financiers



Manque de technicien pour la maintenance
d’équipement agricole



Pluralité des secteurs d’activités de
l’économie informelle rendant difficile son
encadrement

7

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX
DU GROUPE 1

1) trois points forts

- regroupement des acteurs par filière
entrainant une meilleure organisation
- mobilisation des ressources financières,
matérielles, humaines
- renforcement des capacités financières des
membres des differentes filières par l’octroie de
crédits
2) conditions à remplir


Sensibilisation, information, formation des
acteurs par filière



Une bonne organisation administrative,
financière et institutionnelle



Création et installation d’initiative
économique, sociale et solidaire

3) les trois difficultés

Camarade Didier ZSLIWKA, Secretaire Confédéral chargé de
du service international et Europe (Afrique Moyen-Orient)

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX
DU GROUPE 3

1) trois points forts



Difficulté d’accès aux terres





Indisponibilité des ressources humaines et
financières adéquates

l’organisation des agricultures
groupement par filières de métiers



Création d’emplois décents dans le secteur
agricole à travers le développement des
métiers



Nécessité de l’adoption dune politique
agricole



Difficultés organisationnelles et
administratives

en

2) conditions à remplir


Renforcement des capacités des
syndicalistes



Unité d’actions syndicales à tous les
niveaux



Les syndicats doivent se doter de moyens
financiers importants

3) les trois difficultés

Emmanuel COUVREUR, Formateur pour l’institut BELLEVILLE



La non application des textes
réglementaires (lois, décrets, règlements)



Difficultés d’accès aux financements



La sécurisation foncière

8

SYNTHESE DES RESULTATS TRAVAUX DU GROUPE 2
1) trois points forts
 On constate des efforts faits mais ils

restent

insuffisants
 Inefficacité des programmes agricoles
 Taux d’intérêt des crédits financiers trop élevé

pour les acteurs de l’économie informelle
2) conditions à remplir


Sensibilisation



formation



Travail collectif

3) les trois difficultés

La mise en commun des résultats des travaux de
groupe des six organisations présentes, révèle que
les priorités syndicales sont la mobilisation des
ressources, la solidarité dans la mise en œuvre des
actions, l’accès à la protection sociale, le
renforcement de l’organisation des travailleurs, la
décentralisation des actions des syndicats afin de
pouvoir toucher les syndicats de l’intérieur du pays,
le partenariat avec la société civile, la formation des
travailleurs et travailleuses de l’économie informelle.
En ce qui concerne les actions à mener avec les acteurs
non syndicaux, les réflexions menées ont ressorti qu’il
s’agira de:


collaborer avec les microfinances pour de meilleurs
conditions d’octroie de crédit,



travailler avec le gouvernement pour la mise en place de
structures adéquates en charge de la formalisation des
acteurs de l’économie informelle



collaborer avec les acteurs de la société civile pour une
meilleure sensibilisation des travailleurs et travailleuses
de l’économie informelle

 insécurité
 Non respect des textes
 Manque de moyens

Pour la quatrième journée, les actvités ont
démarré avec l’exécution de l’hymne des
travailleurs sous la conduite du modérateur le
camarade Jean Folly KOUMONDJI, Secrétaire
Confédéral Chargé de l’Administration et des
Archives de la CSTT. Comme à l’accoutumer, les
travaux ont été conduits par Emmanuel
COUVREUR. Ce dernier a présenté un
récapitulatif des acquis des travaux depuis la
première journée jusqu’à la
troisième journée sous
forme de retours et
réflexion sur la démarche
par filière.

Pour le calendrier, les participants (es) ont suggéré
des rencontres trimestrielles de l’intersyndicale pour
évaluer les avancés sur la question de l’économie
informelle.
La restitution des travaux de groupe a conduit vers
la cérémonie de clôture.

CEREMONIE DE CLÔTURE

Animée par quatre interventions, la cérémonie de clôture
a débuté avec le mot de la représentante des
participantes, la camarade Essi Secretaire Général
Adjointe du Syndicat National
de la Boulangerie Viennoise du
Togo (SYNABOVIYO) affilié à
la CSTT. C’est avec émotion
qu’elle a pris la parole. Elle a
d’abord remercié les
organisateurs en occurrence la
Cette présentation a été
CSI-Afrique, l’institue
sanctionnée par un travail
BELLEVILLE et la Coordination
de groupe, mené par groupe
des Centrales Syndicales du
Togo (CCST), ensuite apprécié
d’organisations syndicales
la richesse du contenu de la
présentent à cet atelier, sur
rencontre et pour finir, a proles questions suivantes:
Table d’honneur de la cérémonie de la clôture
mis au nom des participants
que lles pr ior ités en
(es),
de
partager
les
connaissances
acquises avec la
intersyndicale? Quelles actions engager avec
base syndicale.
chacun des acteurs? Quel calendrier de travail
intersyndicale 2022?
9

À sa suite, le Secretaire
Le mot de clôture officiel.
Général de la CSTT et
Son intervention a retracé
actuel porte parole de la
les 10 ans de
parcours
CCST, le camarade
du partenariat avec la CFDT
AGBENOU Komlan
à travers l’institut BELLEEmmanuel a pris la parole.
VILLE. Il s’est félicité de la
Dans son intervention, il a
garantie de la poursuite de
également exprimé sa
ce
partenariat donné par
gratitude au nom de tous
la CFDT. Un merci particules Secrétaires Généraux
lier a été adressé à Martine
de la CCST aux partenaires
ROY par ce dernier. C’est
de l’initiative et invité les
sur ces mots que le camaparticipant (es) à faire bon Camarade Martine ROY après la remise du cadeau souvenir rade
Joseph TOE a déusages des connaissances acquises.
claré clos les travaux de l’atelier.
Les partenaires de l’atelier, notamment l’institut
BELLEVILLE et la CFDT ont pris la parole après le
Secretaire Général. La Camarade Martine ROY a
remercié les participants pour leur abnégation
pendant les quatre jours de travaux. Pour Martine,
qui va prochainement à la retraite, c’est un
moment mémorable pour elle. L'Afrique est une
belle expérience pour moi a-t-elle dit avant
d’ajouter qu’elle n’aurait pas rêver mieux pour
terminer sa carrière. Le représentant de la CFDT,
le camarade
Didier ZSLIWKA Secretaire
Confédéral Chargé du service international et
Europe (Afrique et Moyen-Orient) s’est quant à
lui réjouit de la réussite de sa première expérience
en Afrique. Au nom de la CFDT, il a promis que ce
partenariat avec l’Afrique se poursuivra pendant
les cinq prochaines années. À l’annonce de cette
nouvelle, les participants ont exprimé leur joie à
travers des applaudissements nourris. Le mot
d’Emmanuel COUVREUR, formateur lors de cet
atelier à mis fin aux mots des partenaires. Il s’est
dit satisfait du déroulement de l’atelier, et a
vivement félicité les avancés du Togo dans le
domaine de l’économie informelle. Ces avancés
sont vraiment particuliers, selon lui, par rapport
aux autres pays.

Le camarade Joseph TOE, représentant le
Secretaire Général de la CSI-Afrique a prononcé

Après cette cérémonie de clôture, la CSI-Afrique a
surpris l’assistance avec des cadeaux de souvenir
qu’il a offert aux trois membres de la délégation de la
CFDT. Cette action a touché le cœur des
partenaires. Didier ZSLIWKA a dit ouvertement

Madame Akouvi KOUMAKO Assistante Administrative à la
CSI-Afrique

qu’il transmettra au Secrétaire Général de la CFDT
la gratitude exprimée par la CSI-Afrique à travers ce
geste. Emmanuel COUVREUR a dit également être
touché par ce geste. La personne la plus touchée,
bien entendu a été Martine ROY qui a eu des larmes
aux yeux.
Cette remise de cadeaux de souvenir, a été faite par
Madame Akouvi KOUMAKO Assistante
Administrative à la CSI-Afrique. Au cours de cette
cérémonie, elle a lut un mot au nom du Secrétaire
Général de la CSI-Afrique.

10

CONCLUSION
D’une manière globale, l’organisation et la tenue de cet atelier a été une réussite. Ceci a été confirmée par
l’évaluation à chaud fait par les participantes et participants à travers un tour de table. A l’unanimité, ces
derniers ont dit être satisfaits du contenu de l’atelier, des personnes ressources qui l’ont animé et de la
méthodologie utilisée.
La forte participation et le degré d’implication des uns et des autres ainsi que la présence des Secrétaires
Généraux des centrales syndicales et de leurs représentants à la cérémonie d’ouverture, démontre bien
l’importance de la thématique en question. Certes il est vrai que l’économie informelle est un serpent de mer
apparemment insaisissable mais la persévérance des acteurs eux-mêmes, plus spécifiquement des
syndicats est en train de donner une lueur d’espoir encourageante.
La lutte doit donc continuer afin de pouvoir sortir ces travailleurs et travailleuses de la précarité. C’est
possible.

Fait à Lomé, le 03 Décembre 2021
Le rapporteur

Jean Folly KOUMONDJI

11

QUELQUES IMAGES DE L’ATELIER

Photo de famille des officiels de l’atelier

Camarade AGBENOU Komlan Emmanuel, SG
de la CSTT suivant attentivement une
communication

Vue globale des participants

Camarade Joseph TOE Coordonnateur du
programme Organizing à la CSI-Afrique

M. Jean Folly de la CSTT, rapporteur
Général de l’atelier
12